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28365网站,在工作场所,圈子是不同的,不必整合

社会中存在着不同层次的职位,这恰恰是因为各个层次的人都可以形成如此丰富的世界。每个人的生活经历是不同的,他们的成长环境是不同的,他们的教育是不同的,因此个人之间存在差异。
在每个人都熟悉的环境中,相同的经验,收入和水平将有更多共同的主题,这些主题是客观存在的,并且不会通过个人意志传递。
蟾蜍有蟾蜍的白日梦,白天鹅有白天鹅的追求,没有人要嘲笑某人,没有人要贬低某人,每个人都有自己的抱负,没有起伏,只有自己的考虑。
有些动物适合在水中生活,有些动物适合在天空中生活,有些动物适合在地下,这是他们自己的圈子。世界上的所有事物只能在自己的圈子中更好地生存,并且只能在自己的圈子中更好地发展。
浮鱼不属于天空,飞鸟不属于海洋,圈子是不同的,它们不必整合,不适合也不适合。
在工作中,员工有员工圈子,经理有经理圈子,老板有老板圈子,但也让其他人感到尴尬。
正确的圈子,合适的人,找出你在哪里,找到适合你的圈子并学会在圈子中成长,这是在工作场所生存的最合适方法。
您如何看待工作场所的循环文化?
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